Agile Business Analyst (entreprises, sur devis)

Agile Business Analyst (entreprises, sur devis)

REF. ABA

Dispensée en inter et intra-entreprise uniquement (sur devis)

Bénéficiez de 10% de réduction avec le code BOBA

 

Cette formation composée de 3 parties modulables pouvant s’acheter séparément (niveaux “sensibilisation” – “pratique” – “perfectionnement”) est dispensée en présentiel ou en distanciel par Didier Joliot et Stéphane Badreau. Elle a pour objectif d’aider les Business Analysts en systèmes d’information à travailler efficacement dans un contexte projet agile.

Objectifs pédagogiques

  • Connaître les fondamentaux de l’agilité et rappeler ceux de la Business Analyse
  • Connaître le rôle de l’Agile Business Analyst et ses activités dans le cycle agile
  • Etre sensibilisé à l’agilité à l’échelle et comprendre différentes organisations agiles
  • Connaître les démarches préliminaires au projet
  • Savoir comment formaliser le besoin métier et sa déclinaison dans un contexte agile
  • Savoir comment travailler avec le Product Management et formaliser le besoin dans le Backlog Produit
  • Savoir comment organiser et piloter les tests en agile
  • Avoir les clés pour des certifications et d’autres formations complémentaires

Public

Business Analyst, Analyste Métier, Analyste Entreprise, Assistant à Maîtrise d’Ouvrage (MOA/AMOA), Chef de projet, Responsable Produit

Prérequis

Avoir suivi une formation initiale en Business Analyse ou justifier d’une expérience en BA

Possibilité d’acheter chaque partie séparément, selon le niveau et les objectifs des apprenants (Partie 1: sensibilisation, Partie 2: Pratique, Partie 3: Perfectionnement)

Programme

PARTIE 1 : SENSIBILISATION (2 jours)

Comprendre l’agilité et la Business Analyse dans un contexte agile
  • L’agilité c’est quoi ? Comment changer ?
  • Analyse d’entreprise dans un contexte agile : enjeux, bénéfices et écueils
  • BABOK et extension agile
Sensibilisation à l’approche agile
  • Agilité : le manifeste agile, valeurs, principes, critères d’éligibilité
  • Notion de produit vs projet
  • Rôles en agile
  • Artefacts du portfolio managemernt et du program management
  • Un exemple de pratique agile : Scrum
  • Principes du pilotage agile : releases, itérations, incréments, backlogs
  • Démarche générale d’estimation et de priorisation
  • Suivi d’avancement aux différents niveaux
  • Sensibilisation à l’agilité à l’échelle : objectifs, frameworks SAFe et Spotify, rôles à l’échelle
  • Agile Business Analyst ; rôle, responsabilités et compétences
Connaître les démarches Portfolio Management et Product Management
  • Présentation des phases

 

PARTIE 2 : PRATIQUE (3 jours)

Phase d’étude d’opportunité
  • Saisir l’opportunité : proposer un Lean Canvas/Business Model Canvas
  • Proposer une macro-vision
  • Vendre l’idée avec un pitch
Phase de préparation du cadrage
  • Organiser le cadrage : parties prenantes (identification, analyse)
  • Présenter aux intervenants les fondamentaux du cadrage agile
  • Valeur pour les parties prenantes
  • Design Thinking, les principes de vision et de budget agile
  • Initiatives et concepts MVP
Phase de cadrage de la solution
  • Etude de l’existant : contexte, cas d’usage, parcours métier
  • Identifier les objectifs métier et indicateurs clés (OKR)
  • Techniques de recueil des besoins : enquête, sondage, entretien, observations
  • Identification du périmètre et des personas
  • Approche de la solution par des techniques (ex: story mapping)
  • et analyse des fonctionnalités du produit (ex: modèle de Kano)
  • Liste des thèmes et organisation des équipes
  • Analyse de la valeur et histoires utilisateur
  • Etablir la feuille de route du produit (roadmap)
Phase de définition et de planification de la solution
  • Product Backlog : les différents items
  • Formalisation de la solution : diagramme de contexte, chaînes de valeur,
  • architecture métier et modélisation de processus
  • Planification de release et gestion des risques
  • Rédaction des Epics, Features
  • Pérennité de la solution / gestion des exigences
  • Stratégies d’affinage pour aboutir aux User Stories
  • Types d’US
  • Rédaction des User Stories et attributs
  • Critères INVEST, 3C
  • Règles métiers et de gestion, Critères d’acceptation
  • Gherkin et compléments nécessaires à Gherkin (BML)
  • Notion de DoR
Phase de réalisation du produit
  • Planification de Sprint (capacité à faire, vélocité)
  • Tâches
  • Suivi de la réalisation du produit
Tester la solution
  • Tester en agile : quand passer les tests ? Les 4 quadrants
  • Notions de BDD (Behavior Driven Development), de TDD (Test Driven Development)
  • Tests des US à partir des critères d’acceptation; notions de couverture
  • Notion de DoD
  • Identifier et organiser l’automatisation des Tests de Non Régression (TNR)
  • Tests inter-US et inter-histoires en agile : ATDD et choix de couverture de test par l’algorithme des tamis successifs
  • Organisation des tests métiers
  • Documenter les tests et les résultats de tests

 

PARTIE 3 : PERFECTIONNEMENT (3 jours)

S’améliorer en continu
  • Gérer les anomalies et les aspects techniques
  • Dette technique
  • Travailler collectivement en agile, avec l’utilisateur final
Compléments et ouvertures
  • Animation d’ateliers
  • Certifications en agile
  • Outils informatiques utilisés en agile
TP sur cas d’étude réels